المدير الناجح هو الذي يعرف قدرات موظفيه بالتالي يقوم بتوكيلهم بمهام معينة بناءً على قدراتهم تلك، أن تقوم بفرز الشخص المناسب بالمكان المناسب يعني ضمان أفضل نسبة انجاز ممكنة. لهذا فالمدير الناجح هو الذي يقوم بوصل هذه النقاط ببعضها البعض حتى يضع كل موظف بمكانه الصحيح بعدما يوضح له ماهية الأعمال المطلوبة منه، هذه المنهجية أفضل من الطرق التقليدية بالتعامل مع الموظف فقط يشترط المعرفة الجيدة بالقدرات الخاصة بالموظفين على صعيد العمل

#نصيحة_مهنية #نصائح_مهنية #جواب_ترند