#قانون_العمل_العماني
يجب أن يكون عقد العمل ثابتاً بالكتابة ومحرراً باللغة العربية من نسختين لكل طرف نسخة، وإذا كان العقد محرراً بغير العربية ترفق به على الأقل نسخة محررة باللغة العربية يعتمدها طرفا العقد، يكون لها ذات القوة والإثبات، وإذا لم يوجد عقد عمل مكتوب جاز للعامل إثبات حقوقه بجميع طرق الإثبات، ويعطى العامل إيصالاً بما يكون قد أودعه لدى صاحب العمل من أوراق وشهادات.
#قانون #تشريعات #وقفات_في_القانون #قضايا_عمالية

0